四川人才网用户服务协议

    欢迎您注册四川人才网账号并使用四川人才网的服务。

   本《四川人才网用户服务协议》（“本用户协议”）是您与四川人才网之间就注册四川人才网账号及使用四川人才网各项服务等相关事宜订立的协议。您应当仔细阅读并遵守本用户协议下的全部内容，特别是涉及免除或者限制我们的责任的条款，此类条款可能以黑体加粗和加下划线的形式提示您注意。

    当您按照注册页面提示填写信息、阅读并同意本协议且完成全部注册程序后，即表示您已充分阅读、理解并接受本协议的全部内容，并与四川人才网达成一致，成为四川人才网的用户。

    如您不同意本用户协议，请不要点击“我同意”、“注册”或类似内容，请勿注册或使用四川人才的服务，并应立即停止注册程序。如您对本用户协议的内容（特别是涉及免除或者责任限制的条款）有任何疑惑或不满意，可随时按照本用户协议中列明的联系方式与我们联系， 我们将及时处理您的请求或投诉，并针对您的需求进行解释。

    一、用户协议的主体和范围

    1.协议主体

    与您签订本用户协议的主体视您所使用的具体服务而定。“四川人才网”是四川省人才交流中心向您提供具体服务的相关主体的统称。“用户”是指使用四川人才网服务进行求职的个人和进行招聘的企业及其负责人，在本用户协议中也称呼为“您”。请注意，如您选择不注册四川人才网账号， 您可作为“访客”使用四川人才网的部分功能，并遵守本服务协议。

    2.服务

     本用户协议适用于本协议项下提供的四川人才相关移动客户端（包括IOS、安卓及已有或未来将新增的任何其他移动客户端）等各类平台或媒介的服务。

    3.协议内容

    本协议是四川人才网与您之间的主服务协议，由于四川人才网向您提供多种服务，如您选择使用相关服务，以下协议可能构成您与四川人才网之间的补充协议，补充协议与本协议不可分割且具有同等法律效力，您应当遵守相关协议内容及其中援引的文档：

  1) 《 四川人才隐 私 政 策 》 

（链接地址：http://www.scrc168.com）

 四川人才网视用户信息安全与隐私保护为自己的生命线，对您个人信息的收集、使用和共享将遵守《四川人才网隐私政策》；本站注册信息时候要注意个人信息隐私，尽量不要注册真实信息，如果导致个人信息泄露请自行负责。

    2) 具体产品和服务的服务条款：您在注册四川人才网账号并完成个人或企业认证后，即 可使用丰富的四川人才网服务。为了更好地向您说明各项服务的功能，我们针对具体的服务制定了专门的服务条款，供服务各方遵守，您可在相关产品或服务的页面查阅此类服务条款。

    您理解并同意，我们可能会不时修改上述各项协议/规则/政策。若有重大变更，我们将通过网页或推送通知等有效方式发布或发送关于条款更改的公告，使您有机会在更改生效之前查看更改。如您不同意任何更改的内容，可停止更改内容所涉及的服务或通过联系客服以注销账号。如您在上述更改内容实施后继续使用所涉及的服务，将视为您已同意各项更新修改内容。

    二、企业账号注册与使用

    1.注册资料

    为了证明用户主体资格的真实性，您应当向我们提供相关证明材料（包括但不限于身份证照片、加盖公章的营业执照副本等），您应当秉持诚实信用、合法善意的原则，向四川人才网提供合法、 真实和准确的注册资料，不应提交任何违法或不良信息，相关资料如有变动，您应及时更新。 您了解并同意，您有义务保持您提供信息的真实性及有效性，以便我们或其他用户与您联系。

    2.服务资格

    您应当承诺您已经获得了相应的服务资格，即您具备相应的民事行为能力签订本用户协议 。在注册账号的同时，您也承认了您拥有购买我们提供的服务产品所必须的完全民事权利能力和民事行为能力，并受本协议的约束。

    3.账号使用 

    您需对您企业名下的账号承担管理责任，您名下的账号操作行为均视为您本人或者您的企业行为，由您或者您的企业承担相应的法律责任。如有证据证明或四川人才网有理由相信您存在不当注册或不当使用四川人才网企业账号的情形，我们可能对相关账号进行管理、关闭或采取其他合理措施，如因您的不当注册或不当使用给四川人才网及相关方造成损失的，您还应承担相应的赔偿责任。

    4.账号安全规范

    您应选择保密性强且安全性高的密码，妥善管理您的用户名、登录密码、支付密码（如有）和验证码。除四川人才网存在过错外，您应对您账户项下的所有行为结果（包括但不限于发布简历，发布招聘信息、购买商品及服务及披露信息等）负责。请不要轻信索要密码或财产的网络信息，不要将上述信息提供给任何第三方使用，不从事任何可能使用户名、密码存在泄露危险的行为。建议您尽量不要在第三方应用中使用与四川人才网企业帐户相同的密码。如您未妥善保管您的企业账号密码，而导致任何损失或损害，您应通过司法、行政等救济途径向侵权 行为人追偿或由您自行承担。

    您理解并同意，通过自研、授权代理、默认其他任何第三方登录其账号或其他任何方式对四川人才网进行任何非正常访问或对上述资料进行获取、下载等，均属于不合理使用账号的行为。当您发现账号的不当使用或有任何其他可能危及账号安全的情形时，应立即联系我们。您理解四川人才网对您的任何请求采取行动均需要合理时间，且四川人才网应您请求而采取的行动可能无法避免或阻止侵害后果的形成或扩大，除四川人才网存在法定过错外，四川人才网不承担责任。

    三、四川人才服务及规范

    1.服务概况

    四川人才网向用户提供的服务，包括但不限于现场招聘、网络招聘、校园招聘等产品及服务，为企业和求职者提供人才招聘服务，提高职场竞争力并实现自我价值。

    2.发布简历

     您在成功注册为个人用户后，即可就求职目的（即找工作）在本网站发布简历信息。您理解并同意，在发布简历信息时不应存在以下行为：

    1)发布任何违反法律法规及其他规范性文件的信息，包括但不限于属于任何非法的、骚扰 性的、中伤性的、辱骂性的、恐吓性的、伤害性、庸俗、淫秽、有违社会公序良俗等的信息或言论；

    2)发布任何与求职无关之目的不符合的意见、通知、商业广告等信息；

    3)发布虚假、不准确、或具有误导性的个人信息等内容；

    4)以任何形式侵犯他人的版权、商标权、商业秘密或其他知识产权；

    5)侵犯个人和社会大众的隐私安全；

    6)利用网站开设的功能或权限发布、编辑、传播违反法律法规及其他规范性文件、引人反感或有违风化的信息、言论或内容。

    2.发布招聘信息

    您在成功注册为企业用户后，即可就招聘目的（即雇主寻找雇员）在本网站发布招聘信息， 以及按照相关要求和权限，发布与招聘目的有关的信息。您理解并同意，在发布招聘信息时 不应存在以下行为：

    1)发布任何违反法律法规及其他规范性文件的信息，包括但不限于属于任何非法的、骚扰 性的、中伤性的、辱骂性的、恐吓性的、伤害性、庸俗、淫秽、有违社会公序良俗等的信息或言论； 

    2)发布任何与求职无关或与招聘信息发布之目的不符合的意见、通知、商业广告等信息；

    3)发布虚假、不准确、不完整或具有误导性的职位信息等内容；

    4)发布任何与职位名称、职位描述不符合的信息；

    5)以任何形式侵犯他人的版权、商标权、商业秘密或其他知识产权；

    6)侵犯个人和社会大众的隐私安全；

    7)利用网站开设的功能或权限发布、编辑、传播违反法律法规及其他规范性文件、引人反感或有违风化的信息、言论或内容。

    您理解并同意，您了解四川人才网上的信息系用户自行发布，且可能存在风险和瑕疵。我们将通过依法建立相关检查监控制度尽可能保障您的合法权益及良好体验。同时，鉴于服务中的海量信息以及网络环境的虚拟性，我们无法逐一审查信息的合法性、真实性和准确性，您公开发布的信息可能被任何其他访问者浏览，也可能被错误使用，对此您应谨慎判断。

     3.查阅简历

    您有权在网站或相关移动客户端中搜索求职者的简历的简介，从而发现您感兴趣 的求职者，并进一步沟通与了解。您应当按照法定或约定的目的或方式使用上述信息，您在查阅简历时不应存在以下行为：

    1)将任何服务中的信息用作任何商业目的，以及未经我们的同意，向任何其他第三方披露、